那个工作实在是太辛苦了，身体吃不消，个子矮

如果你因工作辛苦提前回家，但已实际付出了一天的劳动，雇主却拒绝支付工资，这违反了《劳动法》的相关规定。根据《劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。即使只工作了一天，也有权要求支付相应的工资。若雇主拒绝，可以拨打劳动局电话投诉，劳动保障行政部门会进行调查处理。
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除了拨打劳动局电话，你还可以采取以下措施维权：1. 收集工作证据，如工作记录、工时表等，与雇主进行协商。2. 若协商无果，可以向劳动争议调解委员会申请调解。3. 调解不成，可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。4. 若仲裁结果仍不满意，还可以向人民法院提起诉讼。
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从法律角度，为确保顺利拿到工资，你应准备以下证据：1. 工作记录或工时表，证明你确实工作了一天。2. 与雇主的沟通记录，如短信、邮件等，显示你曾要求支付工资但遭拒绝。3. 同事或现场负责人的证言，证明你的工作情况和工资未支付的事实。这些证据将有助于你在维权过程中证明自己的权益。
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